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伦敦警察局的BMI绩效指标

发布时间:2012-06-15 10:17:47

点击数:59179 次

  BMI指数一般用来自测人体肥胖程度,也是人体健康与否的基础指标。BMI计算很简单,用体重(公斤)除以身高(米)的平方,用手机上的计算器马上就可以测试出结果,当然还可以下载BMI应用到你的智能手机。BMI指数小于18就有点偏瘦,需要多补充热量,就是要多吃。19-25之间属于正常,25-29之间就有点超重,要控制饮食,更需要多运动;30-35属于肥胖,更要注意饮食结构,必须将运动作为必选项,必须查查是否有什么慢病类似脂肪肝,糖尿病等,以前糖尿病只是老年人的常见病,然而现在已经蔓延到30岁后年轻人年龄段了,很不可思议;36以上肯定就是变态肥胖症了,必须要看医生有什么病症。

  如果公职人员体重过大,尤其是BMI超过30,外勤警察估计外出执勤肯定有心无力了,如发生紧急情况,去追捕罪犯,估计也跟不上嫌疑人,只能瞪眼看着罪犯溜走,此外估计即便有公民需要帮助也是在懒得动。

  估计是伦敦警察局局长请来一家咨询公司的调查和咨询,该咨询报告建议该局所有警察要接受体能和体质调查,也不知是否违反人权,哈哈,一般警察都是人权的维护者和保护者,现在却反过来了。但是干了警察这份差事估计没了脾气,既然局长的命令那只得接受检查。按照局里规定,如果警员三次测试不能通过将面临降薪和开除的惩罚措施,不知道BMI与薪资结构之间如何勾稽算法。按照调查,伦敦警察局的男警官中,52%BMI超标,也就是介于25-29之间;22%的肥胖,29-35之间;10%的警察病态肥胖。女警察中,32%的BMI超重,16%的肥胖,2%的病态肥胖。看来伦敦的女性警察的身体要比男警察好,也许伦敦的女警察更勤快,承担了更多的任务,由此可看伦敦的男警察的身体状况不太好,体质比较差。这是30年以来伦敦警察局首次警员的身体体质调查和工作状况调查,按照绩效指标设计,如果3次测试不能通过将面临降薪和开除,估计很多警察每天下班回家后要抓紧训练,高脂肪和肉类和啤酒的摄入量要紧紧控制,三次测试机会并不多,要知道训练有效果没有2-3个月是不太可能的。

  这次BMI调查和咨询也许与今年伦敦夏天的奥运会紧密相关,奥运会的安保任务需要伦敦的警察局警员有更好的身体状态,来应对奥运会复杂的执行任务,也许警察局需要一变或者削减预算,需要给局长一个减员和降薪的理由和依据。

  一般而言只有在警察入职的时候接受BMI测试,当然入职时才20多岁,健康得很,多吃少睡没有问题,BMI一般都很正常;而进入中老年,BMI一般容易超标,一旦主动体育运动减少,BMI超标风险极有可能。

  不仅如此,除了BMI测试以外,按照咨询公司的建议,2013年,英国的警察增加一项测试,即每位警察测试3分35秒的跑步测试,看看这个时间各位警察能跑多少,按照我的估计,3分35秒应该在1000-1500米左右,也就是一小时能够完成8800米(属于中等速度)。看来对于20%-30%的警察这个考核指标有些难,不管怎么说应该是一个智慧的绩效设定。

  看来伦敦这儿有一位爱骑自行车上下班的市长,公职人员特别是那些超重的警察遇到的难题还不少。不过对于警察们来说是好事,有局里的考核指标外部压力,主动进行的体育锻炼,对局里还是个人及家庭是一件大好事,何乐而不为呢。

  不知道国内公务服务机构是否愿意接受这样的绩效咨询指导,既为公务也为雇员个人健康。

来源:商业评论

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