职位详情

1、协助上级建立健全公司招聘、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；
2、熟悉操作熟练office办公软件

3、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；
4、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。
任职资格：
1、大专以上学历；
2、一年工作经验；
3、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；
4、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。


工作时间：8:30-5:30
联系人：朱经理13701960426