2012年，经济增长持续趋缓，企业面临更大生存压力。对HR来说，只有充分发挥人才资源优势才能逆境生存，这就要求自身要具备完备的知识素养。主办方三茅人力资源网表示，大部分HR理论大于实践，有提升自我的需求，但缺乏一个顶级的学习和交流平台。开展本次计划，就是为让更多HR有机会与企业高管、人力资源专家及同行同台对话，凝聚共识与力量，促成HR行业知识与人脉圈子双重提升。

    据了解，本次“2012全国人力资源管理知识普及计划”为系列活动，首期活动以绩效为主题，已在深圳、广州、北京和上海四大城市相继启动，后期会拓展到更多城市;除绩效外，人力资源其它模块的主题活动也将陆续开展，满足HR对人力资源管理知识的全面需求;同时，活动主办方还表示，将以更多的活动形式，让更多的HR参与进来，形成一个基于三茅HR互动平台的全国性的HR线下学习和交流契机。 

    深圳当地某科技公司的人力资源部经理徐某表示，之后还会继续参与这方面的活动，尤其是绩效如何为企业带来效应的话题，这个尤其需要学识和见解，如果以后的活动能多多倾斜这方面内容的话，那就更好了。
 

    本次活动圆满结束，第二站将于8月4日在广州举行，8月25日则是上海站，有兴趣的HR千万不可错过。

    上海站在线报名地址：http://hd.hrloo.com/show/13140 
 

    感谢以下活动支持单位

    主办：三茅人力资源网、深圳市人力资源服务协会

    协办方：百思特咨询、深圳菲斯克

    赞助方：上海益西企业EAP心理援助机构、弘尚健康

    支持单位：一览英才网

    支持媒体：培训杂志、人力资源杂志、本地宝